Nome do Servidor
ANGELICA GONCALVES PETER
Matrícula SIAPE
1418190
Categoria
Técnico administrativo
Data de ingresso no serviço público
28/08/2017
Data de ingresso na UFPel
30/05/2022
Data de ingresso no cargo
06/09/2017
Cargo
Psicólogo
Classe / Nível
E / 013
Titulação
Mestrado
Lotação
Regime / Jornada de Trabalho
Estatutário / 40 horas
Situação
Ativo Permanente

Resumo

É graduada em Psicologia pela Universidade Federal do Rio Grande - FURG (2015) e mestre em Saúde e Comportamento pela Universidade Católica de Pelotas - UCPEL (2019). Atualmente é psicóloga, servidora pública federal, na Universidade Federal do Pampa e doutoranda pelo Programa de Pós-Graduação em Saúde e Comportamento da UCPEL. Anteriormente, foi servidora na Prefeitura Municipal de Turuçu.

Formação acadêmica

Doutorado em SAÚDE E COMPORTAMENTO (Universidade Católica de Pelotas, Em andamento)
Mestrado em Saúde e Comportamento (Universidade Católica de Pelotas, 2019)
Graduação em Psicologia (Universidade Federal do Rio Grande, 2015)

Áreas de atuação

Psicologia

Informações extraídas do Lattes

Participação do servidor em projetos nos últimos 5 anos

CH indica a carga horária semanal.

Extensão
Título do Projeto Início Fim CH
Evento em comemoração aos 10 anos do curso de Química Forense 14/10/202225/11/20221
Ensino
Título do Projeto Início Fim CH
UFPEL sempre AcolhedoraCOORDENADOR DO PROJETO16/08/202230/09/20228

Programa de Gestão de Desempenho (PGD)

Plano de trabalho do servidor para o período de 01/11/2025 a 30/11/2025:

Atividade Horas Quant. Modalidade
Participar em atividades em outras unidades/órgãos ou comissões internas ou externas41PRESENCIAL
Realizar/participar de reuniões que tratem questões atinentes à unidade 41PRESENCIAL
Realizar acompanhamento dos servidores nos exames admissionais e acompanhamento períódico durante o Estágio Probatório41PRESENCIAL
Realizar acompanhamento dos servidores nos exames admissionais e acompanhamento períódico durante o Estágio Probatório101TELETRABALHO
Atuar com a equipe multiprofissional, incluindo a perícia médica, visando o olhar integral para saúde dos servidores, inclusive aqueles afastados por saúde101PRESENCIAL
Atuar no acompanhamento da saúde mental dos trabalhadores 381PRESENCIAL
Atuar no acompanhamento da saúde mental dos trabalhadores 101TELETRABALHO
Realizar atividades com foco na saúde mental, como rodas de conversas, oficinas, entre outras41PRESENCIAL
Promover ações psicoeducativas para prevenção e mediação de conflitos, de abordagem ao assédio e comunicação não violenta41PRESENCIAL
Afastamento/férias/licenças ou outras ocorrências de afastamento previstas em Lei321PRESENCIAL
Realizar atividades com foco na saúde mental, como rodas de conversas, oficinas, entre outras201TELETRABALHO
Promover ações psicoeducativas para prevenção e mediação de conflitos, de abordagem ao assédio e comunicação não violenta41TELETRABALHO

Página gerada em 31/10/2025 18:22:05 (consulta levou 0.140325s)