Nome do Projeto
Society of Women Engineers Universidade Federal de Pelotas - SWE UFPel
Ênfase
Ensino
Data inicial - Data final
04/12/2023 - 03/11/2025
Unidade de Origem
Coordenador Atual
Área CNPq
Engenharias
Resumo
A Society of Women Engineers, fundada em 1950, é uma instituição educacional e de serviços sem fins lucrativos. SWE é a força motriz que estabelece a engenharia como uma carreira altamente desejável
aspiração para as mulheres. SWE capacita as mulheres para terem sucesso e avançar nessas aspirações e serem reconhecidos por suas contribuições e realizações como engenheiros e líderes em engenharia e
áreas técnicas e científicas afins. A Sociedade se dedica a fornecer um ambiente colaborativo e
fórum educacional para mulheres engenheiras em todo o mundo.
Conforme descrito no requerimento e contrato assinado, a Afiliada da SWE Universidade Federal de Pelotas é
agora oficialmente reconhecido pela Sociedade e capaz de:
● Operar como um grupo da Sociedade de Mulheres Engenheiras (SWE).
● Promover oportunidades de interação e mentoria com outros membros do SWE localmente e
internacionalmente.
● Utilizar o sistema de apoio, recursos e ferramentas da Sociedade para aumentar a compreensão de
engenharia e aumentar o profissionalismo entre seus membros em alinhamento com o
Missão e objetivos da sociedade.
Nosso grupo de afiliadas pode organizar e participar de eventos e atividades em diversos.
Objetivo Geral
● Operar como um grupo da Sociedade de Mulheres Engenheiras (SWE) na UFPel.
● Promover oportunidades de interação e mentoria com outras membras do SWE localmente e
internacionalmente.
● Utilizar o sistema de apoio, recursos e ferramentas da Sociedade para aumentar a compreensão de
engenharia e aumentar o profissionalismo entre seus membros em alinhamento com a Missão e objetivos da SWE.
● Promover oportunidades de interação e mentoria com outras membras do SWE localmente e
internacionalmente.
● Utilizar o sistema de apoio, recursos e ferramentas da Sociedade para aumentar a compreensão de
engenharia e aumentar o profissionalismo entre seus membros em alinhamento com a Missão e objetivos da SWE.
Justificativa
É do conhecimento geral que a questão da equidade de gênero em STEM não é uma realidade e precisa ser mudada. Pensando nisso, este projeto visa apoiar, orientar e apoiar alunas de cursos STEM que queiram participar. Além disso, realizar ações para trazer mulheres e meninas para o grupo e, assim, para os cursos STEM da UFPel.
Metodologia
Reuniões quinzenais. Cursos, palestras, mentorias.
Indicadores, Metas e Resultados
Número de associados. Número de reuniões; Número de mentorias; Número de palestras.
Equipe do Projeto
Nome | CH Semanal | Data inicial | Data final |
---|---|---|---|
AMANDA MORAIS GRABIN | |||
ANA CAROLINA MENDONCA BARRETO | |||
ANNA KLUG MILECH | |||
Alessandra Horbach Barbosa | |||
BIBIANA BORGES DE CARVALHO | |||
BIBIANA LAUZ TERRA MENDES | |||
BRUNA MENDES VERA | |||
CATIANE PEGLOW HOLZ | |||
DIOVANA DA SILVA GUTERRES | |||
DIULIANA LEANDRO | 1 | ||
ESTER ARANHA PINHEIRO DE SOUZA | |||
GABRIELA MELLER | 1 | ||
GIZELE INGRID GADOTTI | 2 | ||
ISABEL CORDEIRO BORGES | |||
ISABELLA BRANDÃO MOREIRA | |||
ISADORA CAMARGO DO AMARAL | |||
ISADORA DA SILVEIRA CARRICONDE | |||
KATHLLEN CAVALLI DI PAOLO | |||
KETELLEN NUNES TRINDADE | |||
LARISSA ALDRIGHI DA SILVA | |||
LARISSA ARGOU DA SILVA | |||
LARISSA THAIS PREDIGER | |||
LAURA DE AVILA JAIME | |||
LEANDRA MARTINS BRESSAN | |||
LUCIANA COLARES MARQUES | |||
Luciana Patricia Schumacher Eidelwein | |||
MAIARA SCHELLIN PIEPER | |||
MARIA EDUARDA VAZ FERRAZ | |||
MERIELEN DE CARVALHO LOPES | 1 | ||
MILENA CARDOSO NEITZEL | |||
Pamela Kaine Andrade Pereira | |||
RICARDO HAMMES STONE | |||
RITA DE CASSIA FRAGA DAME | 1 | ||
RITA DE CASSIA MOTA MONTEIRO | |||
STEFANI ZAMBIASI | |||
TAIANE CAROLINE CANDIDO | |||
THAIS RUTZ | |||
VIVIANE SANTOS SILVA TERRA | 1 | ||
WILLIAM SOUZA LEMOS |