
Nome do Servidor
MILTON RODRIGUES MACEDO
Matrícula SIAPE
2225710
Categoria
Técnico administrativo
Data de ingresso no serviço público
28/04/2015
Data de ingresso na UFPel
28/04/2015
Data de ingresso no cargo
30/04/2015
Cargo
Assistente em Administração
Classe / Nível
D / 015
Titulação
Graduação
Lotação
Regime / Jornada de Trabalho
Estatutário / 40 horas
Situação
Ativo Permanente
Programa de Gestão de Desempenho (PGD)
Plano de trabalho do servidor para o período de 01/10/2026 a 31/10/2026:
| Atividade | Horas | Quant. | Modalidade |
|---|---|---|---|
| Cadastro de dados, atualização de sistemas e encaminhamento de informações. | 13 | 1 | TELETRABALHO |
| Cadastro de dados, atualização de sistemas e encaminhamento de informações. | 17 | 1 | PRESENCIAL |
| Registro de atendimento, cadastro de informações, Relatório de prestação de serviço, encaminhamento de documentos, conversão de processos físicos em processos digitais. | 18 | 1 | TELETRABALHO |
| Registro de atendimento, cadastro de informações, Relatório de prestação de serviço, encaminhamento de documentos, conversão de processos físicos em processos digitais. | 22 | 1 | PRESENCIAL |
| Fiscalizar obras, contratos, convênios ou outros | 2 | 1 | TELETRABALHO |
| Fiscalizar obras, contratos, convênios ou outros | 2 | 1 | PRESENCIAL |
| Instruir processos administrativos com conteúdo de natureza da respectiva Unidade | 2 | 1 | TELETRABALHO |
| Instruir processos administrativos com conteúdo de natureza da respectiva Unidade | 2 | 1 | PRESENCIAL |
| Manter atualizados os canais de informações e atendimento (páginas, redes sociais...) | 7 | 1 | TELETRABALHO |
| Manter atualizados os canais de informações e atendimento (páginas, redes sociais...) | 9 | 1 | PRESENCIAL |
| Prestar atendimento à comunidade interna ou externa | 22 | 1 | TELETRABALHO |
| Prestar atendimento à comunidade interna ou externa | 28 | 1 | PRESENCIAL |
| Afastamento/férias/licenças ou outras ocorrências de afastamento previstas em Lei | 7 | 1 | TELETRABALHO |
| Afastamento/férias/licenças ou outras ocorrências de afastamento previstas em Lei | 9 | 1 | PRESENCIAL |