Nome do Servidor
ANGELICA GONCALVES PETER
Matrícula SIAPE
1418190
Categoria
Técnico administrativo
Data de ingresso no serviço público
28/08/2017
Data de ingresso na UFPel
30/05/2022
Data de ingresso no cargo
06/09/2017
Cargo
Psicólogo
Classe / Nível
E / 405
Titulação
Mestrado
Lotação
Regime / Jornada de Trabalho
Estatutário / 40 horas
Situação
Ativo Permanente
Resumo
É graduada em Psicologia pela Universidade Federal do Rio Grande - FURG (2015) e mestre em Saúde e Comportamento pela Universidade Católica de Pelotas - UCPEL (2019). Atualmente é psicóloga, servidora pública federal, na Universidade Federal do Pampa e doutoranda pelo Programa de Pós-Graduação em Saúde e Comportamento da UCPEL. Anteriormente, foi servidora na Prefeitura Municipal de Turuçu.
Formação acadêmica
Doutorado em SAÚDE E COMPORTAMENTO (Universidade Católica de Pelotas, Em andamento)
Mestrado em Saúde e Comportamento (Universidade Católica de Pelotas, 2019)
Graduação em Psicologia (Universidade Federal do Rio Grande, 2015)
Áreas de atuação
Psicologia
Informações extraídas do Lattes
Participação do servidor em projetos nos últimos 5 anos
CH indica a carga horária semanal.
| Extensão | ||||
|---|---|---|---|---|
| Título do Projeto | Início | Fim | CH | |
| Evento em comemoração aos 10 anos do curso de Química Forense | 14/10/2022 | 25/11/2022 | 1 | |
| Ensino | ||||
| Título do Projeto | Início | Fim | CH | |
| UFPEL sempre AcolhedoraCOORDENADOR DO PROJETO | 16/08/2022 | 30/09/2022 | 8 | |
Programa de Gestão de Desempenho (PGD)
Plano de trabalho do servidor para o período de 01/12/2024 a 31/12/2024:
| Atividade | Horas | Quant. | Modalidade |
|---|---|---|---|
| Planejamento, elaboração e gestão das ações de programas de saúde e qualidade de vida | 32 | 1 | TELETRABALHO |
| Atendimento ao servidor, gestores e comunidade em geral. | 12 | 1 | PRESENCIAL |
| Participação em reuniões | 8 | 1 | PRESENCIAL |
| Atendimento especializado a servidores | 16 | 1 | PRESENCIAL |
| Planejamento, elaboração e gestão das ações de programas de saúde e qualidade de vida | 20 | 1 | PRESENCIAL |
| Atendimento especializado a servidores | 8 | 1 | TELETRABALHO |
| Planejamento, elaboração e gestão das ações de programas de saúde e qualidade de vida | 20 | 1 | PRESENCIAL |
| Atendimento especializado a servidores | 16 | 1 | PRESENCIAL |
| Acompanhamento de e-mail institucional | 8 | 1 | PRESENCIAL |
| Acompanhamento de e-mail institucional | 12 | 1 | TELETRABALHO |