Nome do Servidor
MARCIA BEATRIZ ROTTA
Matrícula SIAPE
1701992
Categoria
Técnico administrativo
Data de ingresso no serviço público
16/09/1991
Data de ingresso na UFPel
01/06/2009
Data de ingresso no cargo
01/06/2009
Cargo
Arquiteto e Urbanista
Classe / Nível
E / 411
Titulação
Mestrado
Função / Unidade
Chefe / Seção de Arquitetura
Gratificação / Data inicial
FG-02 / 01/07/2021
Lotação
Pró-Reitoria de Planejamento e Desenvolvimento / Coordenação de Obras e Projetos para Estrutura Física
Regime / Jornada de Trabalho
Estatutário / 40 horas
Situação
Ativo Permanente
Resumo
Possui graduação em arquitetura e urbanismo pela Universidade Federal de Pelotas (1986), com mestrado em Arquitetura e Urbanismo pela Universidade Federal de Pelotas - PROGRAU (2012). Atualmente é arquiteta da Universidade Federal de Pelotas, lotada na Pró-Reitoria de Planejamento e Desenvolvimento - PRPD. Tem experiência na área de Arquitetura e Urbanismo, com relevância na área da arquitetura escolar, trabalhando, também, como profissional autônomo.
Formação acadêmica
Mestrado em Arquitetura e Urbanismo (Universidade Federal de Pelotas, 2012)
Graduação em arquitetura e urbanismo (Universidade Federal de Pelotas, 1986)
Áreas de atuação
Arquitetura e Urbanismo
Informações extraídas do Lattes
Programa de Gestão de Desempenho (PGD)
Plano de trabalho do servidor para o período de 01/01/2025 a 31/01/2025:
| Atividade | Horas | Quant. | Modalidade |
|---|---|---|---|
| 1. Estabelecer metodologia para elaboração dos projetos priorizados pela UFPel. | 12 | 1 | TELETRABALHO |
| 1. Estabelecer metodologia para elaboração dos projetos priorizados pela UFPel. | 12 | 1 | PRESENCIAL |
| 1. Realizar Plano de Necessidades baseado nos Planos de Desenvolvimento das Unidades (PDUs). | 3 | 1 | PRESENCIAL |
| 1. Realizar Plano de Necessidades baseado nos Planos de Desenvolvimento das Unidades (PDUs). | 3 | 1 | TELETRABALHO |
| 2. Denir as prioridades e criar cronograma para elaboração dos anteprojetos | 3 | 1 | TELETRABALHO |
| 2. Denir as prioridades e criar cronograma para elaboração dos anteprojetos | 3 | 1 | PRESENCIAL |
| 3. Elaborar anteprojetos. | 56 | 1 | TELETRABALHO |
| 3. Elaborar anteprojetos. | 64 | 1 | PRESENCIAL |
| Realizar a gestão de servidores da unidade | 2 | 1 | TELETRABALHO |
| Realizar a gestão de servidores da unidade | 2 | 1 | PRESENCIAL |
| Realizar a gestão de equipes (frequência, planejamento, acompanhamento, instrução, etc) | 8 | 1 | TELETRABALHO |
| Realizar a gestão de equipes (frequência, planejamento, acompanhamento, instrução, etc) | 8 | 1 | PRESENCIAL |