Nome do Servidor
FRANCISCO DE PAULA MARQUES RODRIGUES
Matrícula SIAPE
420817
Categoria
Técnico administrativo
Data de ingresso no serviço público
02/03/1985
Data de ingresso na UFPel
02/03/1985
Data de ingresso no cargo
01/03/2005
Cargo
Analista de Tecnologia da Informação
Classe / Nível
E / 416
Titulação
Doutorado
Lotação
Regime / Jornada de Trabalho
Estatutário / 40 horas
Situação
Ativo Permanente

Resumo

Possui doutorado em Educação pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul (2003), mestrado em Ciências pela Universidade Federal de Pelotas (1997), especialização em Informática na Educação pela Universidade Federal de Pelotas (1990) e graduação em Engenharia Civil pela Universidade Católica de Pelotas (1983). É analista de tecnologia da informação da Universidade Federal de Pelotas (UFPel), desde 1985. Avaliador do Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira (INEP), de 2006 a 2017. Professor da Universidade Católica de Pelotas (UCPel), de 1986 a 2017, onde foi chefe de departamento, coordenador de curso, diretor de faculdade, coordenador da Comissão Própria de Avaliação (CPA) e Procurador Institucional (PI). Tem experiência nas áreas de Educação e Tecnologia, com ênfase em Governança, Avaliação de Sistemas, Instituições, Planos e Programas Educacionais.

Formação acadêmica

Doutorado em Educação (Universidade Federal do Rio Grande do Sul, 2003)
Mestrado em Educação (Universidade Federal de Pelotas, 1997)
Especialização em Informática na Educação (Universidade Federal de Pelotas, 1990)
Graduação em Engenharia Civil (Universidade Católica de Pelotas, 1983)

Áreas de atuação

Política, Planejamento e Avaliação Educacional - Avaliação de Sistemas, Instituições, Planos e Programas Educacionais
Currículo - Currículos Específicos para Níveis e Tipos de Educação
Metodologia e Técnicas da Computação - Sistemas de Informação
Sistemas de Computação - Teleinformática
Ensino-Aprendizagem - Tecnologia Educacional
Sistemas de Computação - Gestão de Recursos de TI

Informações extraídas do Lattes

Programa de Gestão de Desempenho (PGD)

Plano de trabalho do servidor para o período de 01/12/2024 a 31/12/2024:

Atividade Horas Quant. Modalidade
Governança de TIC203TELETRABALHO
Governança de TIC161TELETRABALHO
Governança de TIC163PRESENCIAL
Governança de TIC44PRESENCIAL
Governança de TIC121PRESENCIAL

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