Nome do Servidor
LETÍCIA SABOIA DA SILVA
Matrícula SIAPE
2252205
Categoria
Técnico administrativo
Data de ingresso no serviço público
23/09/2015
Data de ingresso na UFPel
24/09/2015
Data de ingresso no cargo
24/09/2015
Cargo
Terapeuta ocupacional
Classe / Nível
E / 406
Titulação
Mestrado
Lotação
Regime / Jornada de Trabalho
Estatutário / 30 horas
Situação
Ativo Permanente

Resumo

Mestranda do Programa de Pós-Graduação em Saúde Mental e Atenção Psicossocial pela Universidade Federal de Santa Catarina. Especialista em Neuropsicopedagogia pela Faculdade Dom Bosco - Instituto Educar Brasil (2018). Possui graduação em Terapia Ocupacional pela Universidade Federal de Pelotas (2014). Tem experiência na área de Terapia Ocupacional, atuando principalmente nos seguintes temas: saúde materno-infantil, saúde mental, humanização e terapia ocupacional.

Formação acadêmica

Especialização em Neuropsicopedagogia (Faculdade Dom Bosco - Instituto Educar Brasil, 2018)
Graduação em Terapia Ocupacional (Universidade Federal de Pelotas, 2014)

Áreas de atuação

Fisioterapia e Terapia Ocupacional
Fisioterapia e Terapia Ocupacional - saúde mental
Fisioterapia e Terapia Ocupacional - Saúde Materno-Infantil

Informações extraídas do Lattes

Participação do servidor em projetos nos últimos 5 anos

CH indica a carga horária semanal.

Extensão
Título do Projeto Início Fim CH
CONTRATUALIZAÇÃO DE SERVIÇOS DE SAÚDE FAMED COM O SUS01/03/202301/03/20274
TO AI - Terapia Ocupacional - Acessibilidade e Inclusão 15/04/202014/09/20255
Terapia Ocupacional para o Recovery: atendimento de saúde mental a populaçãoCOORDENADOR DO PROJETO23/02/202322/02/20256
Terapia ocupacional para o recovery: práticas integrativas e complementaresCOORDENADOR DO PROJETO01/09/202231/08/20244
Ensino
Título do Projeto Início Fim CH
Processos Formativos em Terapia Ocupacional01/01/202301/01/20271
Terapia Ocupacional e Recovery: reflexões teóricas e metodológicasCOORDENADOR DO PROJETO15/05/202301/10/20241
Terapia Ocupacional e Recovery: reflexões teóricas e metodológicas04/10/202214/05/20231

Programa de Gestão de Desempenho (PGD)

Plano de trabalho do servidor para o período de 02/01/2024 a 31/01/2024:

Atividade Horas Quant. Modalidade
Redução da jornada para adequação ao cargo202PRESENCIAL
Participação em projetos de pesquisa, ensino e extensão401PRESENCIAL
Atendimento a pacientes/usuários322PRESENCIAL
Orientação e acompanhamento de Estagiários/Bolsistas321PRESENCIAL

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