Resumo
Possui graduação em Serviço Social (2005) e em Direito (2011) pela Universidade Católica de Pelotas, e especialização em Direitos Humanos e Cidadania pela Unipampa (2014). Também possui Mestrado em Política Social e Direitos Humanos (2021) pela Universidade Católica de Pelotas. Atualmente cursa o Doutorado em Educação na Universidade Federal de Pelotas (ingresso em 2025).Tem experiência na área de Serviço Social, com ênfase na população em situação de risco, atuando principalmente nos seguintes temas: controle social, participação, execução e planejamento de projetos, políticas públicas e garantia de direitos sociais. Exerce suas atividades profissionais como Assistente Social na Universidade Federal de Pelotas, estando atualmente lotada no Setor de Serviço Social da PRAE/UFPEL.
Formação acadêmica
Doutorado em Educação (Universidade Federal de Pelotas, Em andamento)
Mestrado em Política Social (Universidade Católica de Pelotas, 2021)
Especialização em Direitos Humanos e Cidadania (Universidade Federal do Pampa - Jaguarão, 2014)
Graduação em Serviço Social (Universidade Católica de Pelotas, 2005)
Graduação em Direito (Universidade Católica de Pelotas, 2011)
Áreas de atuação
Serviço Social
Informações extraídas do Lattes
Participação do servidor em projetos nos últimos 5 anos
CH indica a carga horária semanal.
| Extensão | ||||
|---|---|---|---|---|
| Título do Projeto | Início | Fim | CH | |
| Círculo de Estudos das Práticas Antirracistas - CEPRANTI | 08/02/2024 | 08/01/2027 | 2 | |
| SERVIÇO SOCIAL BRAÇOS ABERTOS | 01/04/2025 | 31/03/2026 | 1 | |
| PRAE ACOLHE! | 28/11/2022 | 30/01/2026 | 6 | |
| Pesquisa | ||||
| Título do Projeto | Início | Fim | CH | |
| DO NEOLIBERALISMO ÀS PLATAFORMAS E REDES DIGITAIS: PROCESSOS EDUCATIVOS, APRENDIZAGENS E DOCÊNCIA NAS TRAMAS DA CULTURA DIGITAL | 03/04/2023 | 31/12/2026 | ||
Programa de Gestão de Desempenho (PGD)
Plano de trabalho do servidor para o período de 01/01/2026 a 31/01/2026:
| Atividade | Horas | Quant. | Modalidade |
|---|---|---|---|
| Atendimento do serviço social ao servidor, estudante, comunidade em geral por canais diversos. | 40 | 1 | PRESENCIAL |
| Realizar articulações com setores, internos ou externos à PRAE, com vistas à socialização e captação de informações, criação de fluxos de encaminhamentos | 6 | 1 | TELETRABALHO |
| Acompanhamento dos Programas da PRAE | 20 | 1 | PRESENCIAL |
| Participar em eventos de capacitação/qualificação | 4 | 1 | TELETRABALHO |
| Analisar, conceder e cadastrar pagamentos diversos | 10 | 1 | TELETRABALHO |
| Redução da jornada sem redução da remuneração (art. 98, §2º e §3º, da Lei nº 8.112, de 1990) | 80 | 1 | TELETRABALHO |