Nome do Servidor
GILBERTO LUÍS DA SILVA CARVALHO
Matrícula SIAPE
995578
Categoria
Técnico administrativo
Data de ingresso no serviço público
20/09/1993
Data de ingresso na UFPel
20/09/1993
Data de ingresso no cargo
01/03/2005
Cargo
Servente de Limpeza
Classe / Nível
A / 019
Titulação
Nível Médio
Função / Unidade
ASSISTENTE / Colegiado do Curso de Museologia
Gratificação / Data inicial
FG-08 / 13/04/2022
Lotação
Regime / Jornada de Trabalho
Estatutário / 40 horas
Situação
Ativo Permanente
Resumo
Tem experiência na área de História, com ênfase em memoria, atuando principalmente nos seguintes temas: patrimônio, patrimônio industrial e fotografia.
Formação acadêmica
Graduação em História (Universidade Federal de Pelotas, Em andamento)
Áreas de atuação
História
Informações extraídas do Lattes
Participação do servidor em projetos nos últimos 5 anos
CH indica a carga horária semanal.
| Extensão | ||||
|---|---|---|---|---|
| Título do Projeto | Início | Fim | CH | |
| Produção, reprodução cultural, valorização, difusão e fomento da Tradição Doceira de Pelotas e Antiga Pelotas (Arroio do Padre, Capão do Leão, Morro Redondo, Turuçu)/RS | 30/11/2023 | 30/11/2028 | 4 | |
| Práticas em Conservação Preventiva aplicadas a bens culturais | 23/03/2022 | 29/02/2028 | 3 | |
| Ações de Comunicação do Museu do Doce da UFPel | 30/06/2023 | 30/06/2027 | 11 | |
| Desafio Pré-Universitário Popular | 15/03/2021 | 22/12/2026 | 5 | |
| Projeto Laboratório Aberto de Conservação e Restauração de Bens Culturais | 28/04/2019 | 03/09/2024 | 3 | |
| Ensino | ||||
| Título do Projeto | Início | Fim | CH | |
| Laboratório Interdisciplinar de Pesquisa e Ensino em Entretenimento e Mídias - LIPEEM/UFPel | 06/04/2020 | 01/03/2028 | ||
Programa de Gestão de Desempenho (PGD)
Plano de trabalho do servidor para o período de 01/12/2025 a 31/12/2025:
| Atividade | Horas | Quant. | Modalidade |
|---|---|---|---|
| Tratar dados, resultados e gerar relatórios | 8 | 1 | PRESENCIAL |
| Prestar informações do âmbito da Unidade | 6 | 1 | PRESENCIAL |
| Afastamento/férias/licenças ou outras ocorrências de afastamento previstas em Lei | 146 | 1 | PRESENCIAL |
| Afastamento/férias/licenças ou outras ocorrências de afastamento previstas em Lei | 152 | 1 | PRESENCIAL |
| Prestar informações do âmbito da Unidade | 4 | 1 | PRESENCIAL |
| Tratar dados, resultados e gerar relatórios | 4 | 1 | PRESENCIAL |
| Prestar atendimento à comunidade interna ou externa | 4 | 1 | PRESENCIAL |
| Afastamento/férias/licenças ou outras ocorrências de afastamento previstas em Lei | 148 | 1 | PRESENCIAL |
| Afastamento/férias/licenças ou outras ocorrências de afastamento previstas em Lei | 120 | 1 | PRESENCIAL |
| Tratar dados, resultados e gerar relatórios | 4 | 1 | PRESENCIAL |
| Prestar atendimento à comunidade interna ou externa | 8 | 1 | PRESENCIAL |
| Prestar atendimento à comunidade interna ou externa | 20 | 1 | PRESENCIAL |
| Tratar dados, resultados e gerar relatórios | 20 | 1 | PRESENCIAL |